沈陽家政公司，員工多為00后和90后，適合組織什么樣的團(tuán)建活動(dòng)？

1. 公司文化傳承：收集一下家族的一些歷史資料，做好準(zhǔn)備，讓員工互相了解公司歷史，更好的整合一起，激發(fā)團(tuán)隊(duì)向心力。

2. 公司品牌科普：讓員工共同了解及傳播公司品牌理念，使其在市場(chǎng)上更有力量，釋放出較強(qiáng)的吸引力。
3. 創(chuàng)新思維分享：構(gòu)建全員思維分享平臺(tái)，讓員工對(duì)對(duì)自身的工作，以及公司的發(fā)展提出新的見解、想法和創(chuàng)新，促進(jìn)更好的發(fā)展。
4. 情感交流：把員工分成小組進(jìn)行互動(dòng)，通過探討和討論，讓員工有機(jī)會(huì)，增加交流，解決彼此之間出現(xiàn)的問題，增進(jìn)情感交流。

5. 娛樂體驗(yàn)：開展特殊的娛樂活動(dòng)，比如密室逃脫、誰是誰當(dāng)?shù)?，讓員工大家一起玩玩樂樂，放松心情。